Witamy w Axis Americas

Dołącz do naszego stale rozwijającego się zespołu w Ameryce Północnej i Południowej, regionie charakteryzującym się innowacjami, różnorodnością i rozwojem strategicznym. Dzięki obecności w 50 krajach, od Kanady po Chile, i ośmiu obszarach działalności, nasi pracownicy codziennie współpracują, aby zapewnić lokalną wiedzę specjalistyczną i tworzyć inteligentniejszy, bezpieczniejszy świat.

Axis Experience Center in Chelmsford, Boston

Poznaj innowacje Axis w Amerykach

Zapraszamy do jednego z naszych 21 Centrum doświadczeń Axis (AEC) na terenie Ameryki Północnej i Południowej - lub do naszego mobilnego pojazdu doświadczalnego - gdzie zaprezentujemy Ci nasze rozwiązania w akcji. To naturalne miejsce spotkań z klientami, współpracy z ekspertami i prezentacji najnowszych innowacji.

W naszych centrach doświadczeń zdobędziesz praktyczne informacje w zakresie sieciowych rozwiązań wideo, kontroli dostępu i audio. Uzyskaj dostęp za kulisy nowych technologii i fachowej wiedzy na temat przyszłych trendów. Dołącz do nas, aby poznać nasze portfolio i podzielić się pomysłami na tworzenie inteligentniejszego, bezpieczniejszego świata wspólnie z naszymi klientami i partnerami. 

Proces rekrutacji

Helpdesk icon

Aplikacja i rekrutacja

Po złożeniu podania o pracę pomyślni kandydaci odbędą 30-45-minutową, wirtualną rozmowę kwalifikacyjną z kierownikiem ds. rekrutacji, aby omówić stanowisko i swoje doświadczenie.
Chat icon

Pierwsza rozmowa kwalifikacyjna

Następnie spotkasz się z działem HR i 3-4 potencjalnymi członkami zespołu, aby lepiej zademonstrować swoje umiejętności. Ta 2-3-godzinna sesja może odbywać się osobiście lub wirtualnie w Microsoft Teams.
A symbol showing two people in conversation across a table

Druga rozmowa kwalifikacyjna

W najbliższym biurze Axis przeprowadzimy kompleksową ocenę obejmującą: mały projekt, osobistą rozmowę z kierownikiem wyższego szczebla i informacje zwrotne na temat oceny zachowania.
A symbol showing two people giving a high five

Wycieczka po biurze i kultura pracy

Podczas Twojej ostatniej wizyty pokażemy Ci nasze biura. W ten sposób poznasz nasze środowisko i ocenisz, czy nasza kultura pracy jest dla Ciebie odpowiednia.
Partner icon

Oferta

Jeśli okaże się, że do siebie pasujemy, zaoferujemy Ci stanowisko i serdecznie powitamy Cię w zespole Axis Americas!
Taylor Owens posing for the camera

Korzyści dla Ciebie

W Axis wierzymy, że nasz sukces opiera się na dobrostanie i rozwoju naszych pracowników. Promujemy kulturę pracy, która łączy doskonałość zawodową z osobistym spełnieniem, oferując kompleksowy pakiet świadczeń dobranych tak, aby wspierać Cię na każdym etapie życia.

 

  • Program zwrotu kosztów stylu życia 
  • Ruchome dni wolne  
  • Program urlopowy 
  • 100 dni płatnego urlopu rodzicielskiego (bez względu na płeć) 
  • Rozwój zawodowy poprzez programy przywództwa, wymiany i mentoringu. 
Axis colleagues in an office environment

Rozwijaj swoją karierę w Axis

Wspieramy rozwój, zapewniając ponad 24 godziny przeznaczone na rozwijanie umiejętności w ciągu roku i pokrywając koszty szkoleń. Od mentoringu i zwrotu czesnego po programy globalnej wymiany i ścieżki przywództwa – oferujemy narzędzia, których potrzebujesz, aby osiągnąć sukces na swoim obecnym stanowisku i poza nim. Odkryj z nami swój potencjał.

Two Axis colleagues standing in front of each other with Ideon Gateway in the background.

Wzmocnij swoje umiejętności przywódcze

Opanuj umiejętności przywódcze dzięki naszym specjalistycznym ścieżkom. Oferujemy program PXEL dla młodych talentów, LEAD Track obejmujący podstawy zarządzania oraz Axis Leadership Program (ALP) oparty na doświadczeniu. Aby zagwarantować globalny wpływ, nasz program IPNL łączy kierowników z całego świata poprez oparte na działaniach szkolenia obejmujące wiele regionów. 

Nick Biagioni holding a cup and smiling

Opanuj sztukę sprzedaży Axis

Metodologia sprzedaży Axis (ASM) wykracza poza samą sprzedaż. Skupiami się na budowaniu trwałych relacji i dostarczaniu wartości. To ustrukturyzowane podejście prowadzi naszych profesjonalistów przez poszczególne etapy zaangażowania, od rozwiązywania złożonych wyzwań po zapewnianie dedykowanego wsparcia po sprzedaży.

Swedish fika.

Zacieśnianie więzi i napędzanie kreatywności

W Axis stawiamy silne relacje na pierwszym miejscu. Zainspirowane szwedzką tradycją „fika”, nasze biura w Amerykach organizują „Innovation Fika” - poniedziałkowe lunche, które pobudzają kreatywność i współpracę między działami. Wierzymy, że jedzenie i rozrywka łączą ludzi, dlatego przy naszych kafeteryjnych stołach znajdziesz gry i energetyzujące przekąski, na przykład w Popcornowe Środy czy Bajglowe Piątki. Od barów serwujących gorącą czekoladę po świąteczne akcje charytatywne i wydarzenia sezonowe – tworzymy tętniącą życiem przestrzeń, w której pracownicy mogą nawiązywać kontakty, odpoczywać i codziennie wprowadzać innowacje.

Hands of Axis colleagues grouped together. Axis logo in the background.

Ukierunkowanie na sukces i rozwój

Każdy rok rozpoczynamy od Sales Kick-Off, kilkudniowego wydarzenia all-inclusive w ciepłym miejscu. To wydarzenie zbiera wszystkich pracowników z Ameryki, aby świętować osiągnięcia, uczestniczyć w warsztatach i dostosować się do naszych globalnych celów na nadchodzący rok. To ważny czas na wyrażenie uznania dla osiągnięć i inspirację.

Nasze oceny półroczne H1 pozwalają utrzymać tempo. Zespoły z całej Ameryki zbierają się, aby przeanalizować sukcesy z pierwszych dwóch kwartałów i wyostrzyć naszą strategię na nadchodzące miesiące. Dzięki takim chwilom pozostajemy w kontakcie, skoncentrowani i gotowi do osiągnięcia sukcesu jako jeden zespół. 

Emily Muller on community day

Ludzie z pasją, żywa kultura

Poza codzienną pracą możesz kształtować naszą społeczność za pośrednictwem komitetów prowadzonych przez pracowników. Nasz Komitet Służb Społecznościowych kieruje działaniami wolontariackimi, takimi jak Relay for Life i coroczny dzień okazywania wdzięczności. Komitet ds. Rozrywki utrzymuje dobry nastrój dzięki świętom i słynnym konkursom dekorowania stanowisk pracy.

Jesteśmy również zaangażowani w rozwój za pośrednictwem naszego Komitetu ds. Różnorodności i Inkluzywności, który organizuje szkolenia i webinaria na takie tematy, jak integracja LGBTQ+ i różnice kulturowe. W Axis Twój głos pomaga nam tworzyć wspierające, inkluzywne i angażujące miejsce pracy dla wszystkich.

woman standing outside office building

Otrzymuj powiadomienia o możliwościach rozwoju kariery

Zaloguj się lub zarejestruj w portalu kariery, przejdź do Alertów o ofertach pracy i skonfiguruj swoje spersonalizowane alerty!

Zarejestruj się
To top