지원이 마감되면 채용팀이 지원서를 검토합니다. 일부 지원자는 짧은 전화 인터뷰를 진행할 수 있습니다.
1차 인터뷰
1차 인터뷰는 채용 매니저 및 팀원과의 인터뷰입니다. 이 인터뷰에서는 지원자의 역량, 경험 및 역할과의 적합성 등에 대해 알아봅니다.
2차 인터뷰
2차 인터뷰에서는 부서 책임자와 채용 담당자를 만납니다. Axis의 기업 문화와 업무 환경을 중점으로 논의합니다.
레퍼런스 확인
2차 인터뷰가 끝나면 채용 매니저가 레퍼런스를 요청합니다.
오퍼
서로에게 적합하다고 판단되면 오퍼를 드립니다.
복리후생
기업 보너스 프로그램
유연 근무제 및 근로 시간 단축 제도(ATK)
의료 보험
특허 보상 제도
직장 연금 및 급여 전환 제도
육아 휴직 및 자녀 돌봄 휴가 시 급여 보전
건강 및 웰니스 지원급 5,000 SEK
Axis 자전거 프로그램
아침 피카(fika)
학생 참여 기회
매년 약 250명의 학생이 Axis 스웨덴 본사와 R&D 허브에서 함께하고 있습니다. Axis는 학위 논문 프로젝트, 하계 인턴십, 파트타임 근무, 인턴십 프로그램 등 다양한 기회를 제공하며, 학업과 병행하면서 실무 경험을 쌓을 수 있도록 지원합니다. 학생은 Axis에서 다양한 부서의 실제 업무를 경험해 볼 수 있습니다. 열린 마음과 협업 정신, 그리고 새로운 것을 배우고자 하는 호기심을 갖고 있다면 이 프로그램에 참여해 보세요.