Sono un ingegnere meccanico esperto e lavoro da molti anni come responsabile meccanico in diversi progetti. Ciò significa che gestisco sottoprogetti nell'ambito della meccanica, che includono molta pianificazione, progettazione e innovazione. Il lavoro può variare notevolmente da progetto a progetto e dipende dalle dimensioni del progetto. Hai molta libertà nel dare forma al tuo ruolo.
Durante i miei anni in Axis, sono stato in due diversi dipartimenti, ma sempre nell'ambito della meccanica. Attualmente sono nel reparto Prodotti Multi-Channel (MCP), dove stiamo sviluppando telecamere con più unità sensore/telecamera integrate in un unico prodotto. Le telecamere con più sensori vengono utilizzate per coprire un'ampia area in modo economico. Questi tipi di prodotti possono essere trovati, ad esempio, nelle scuole e nei negozi al dettaglio.
Di solito inizio la giornata guardando le nuove e-mail e l'agenda del giorno. Poiché lavoriamo molto con fornitori asiatici, che si trovano in un fuso orario diverso, durante la notte possono arrivare molte nuove e-mail. A seconda della fase del progetto in cui ti trovi, può apparire molto diverso. In alcuni periodi ci sono molte riunioni, in altri lavoriamo con nuovi concetti e poi c'è molta modellazione 3D e valutazione di prototipi che richiede tempo. I progetti consistono normalmente in una fase di concezione, una fase di esecuzione e una fase di accettazione.
Nella fase di concezione potrebbe esserci una maggiore attenzione per il lavoro di design innovativo. Ciò può includere, ad esempio, la prototipazione, gli studi concettuali e la valutazione o la modellazione 3D. Altre fasi potrebbero essere più incentrate sulle riunioni. Spesso questo può coinvolgere diversi reparti impegnati in un progetto o la sincronizzazione con colleghi che lavorano su altre fasi dello stesso progetto. Nella fase di esecuzione, trasformiamo il concetto in una telecamera funzionante e in questa fase ci concentriamo maggiormente sui dettagli. La fase di accettazione riguarda il completamento del prodotto per la produzione in serie.
Mi piace molto il mio ruolo. La varietà all'interno di un determinato progetto e tra diversi progetti significa che c'è sempre qualcosa per cui entusiasmarsi. Soprattutto perché non esistono due progetti uguali. Mi piace anche incontrare molti colleghi diversi. Ottenere il loro input e condividere esperienze e conoscenze può essere utile per migliorare.
Siamo un'azienda costruita su una mentalità aperta e curiosa, quindi il mio consiglio sarebbe di non aver paura di porre domande. In definitiva, siate curiosi e umili. Questo modo di essere curiosi e umili è qualcosa che apprezzo davvero nei miei colleghi ed è accolto con favore in tutta l'organizzazione.
Per me cultura aziendale significa avere colleghi aperti e disponibili. Significa svolgere un lavoro quotidiano che ha un impatto e avere la possibilità di influenzare i prodotti che stiamo sviluppando. In Axis le persone sono aperte a nuove idee e suggerimenti, qualunque ruolo o titolo professionale abbiano. Qui tutti hanno la possibilità di apportare modifiche.
Per me sarebbe uscire con la mia famiglia. Preparerei una borsa per il pranzo e i nostri costumi da bagno e usciremmo in una delle riserve naturali di Skåne, come Kullen, per esempio. Lì andremmo a fare escursioni, troveremmo un bel posto dove fermarci per pranzo e per fare una nuotata prima di rientrare. È sicuramente un'attività più estiva, ma è un'occasione in cui posso trascorrere del tempo nella natura con la mia famiglia, cosa che per me è semplicemente perfetta.
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